Indeed・求人ボックス・スタンバイを使って採用LPへ集客する方法
Indeed・求人ボックス・スタンバイは「求人検索エンジン」と呼ばれ、以下の特徴があります：
| サイト名 | リンク可否 | 無料/有料 | 備考 |
|---|---|---|---|
| Indeed | ✓ OK | 無料 | リンク可。応募フォーム必須 |
| 求人ボックス | ✓ OK | 無料 | リンク可。クローリング形式も対応 |
| スタンバイ | ✓ OK | 無料 | LPそのものを掲載可能 |
| リクナビNEXT | 条件付 | 有料 | 1箇所のみリンク可 |
| マイナビ転職 | ✗ NG | 有料 | URL文字列のみ（リンク不可） |
| doda | ✗ NG | 有料 | URL文字列のみ（リンク不可） |
| エン転職 | ✗ NG | 有料 | 外部応募誘導は禁止 |
Indeed 採用企業向けページから「今すぐ掲載をはじめる」をクリック。
会社名、従業員数、電話番号等を登録します。
職種名、勤務地、仕事内容、給与等の詳細を入力します。
ここでLPへのリンクを設定します（次項で詳しく解説）。
最大72時間程度の審査を経て公開されます。
仕事内容の末尾に「詳しくはこちら：https://貴社LP」と記載します。クリック可能なリンクとして表示されます。
応募ボタンをクリックした際に、直接自社LPの応募フォームへ遷移させる設定です。Indeed管理画面の「応募設定」から行えます。
「メールで応募」を選択し、自動返信メール内にLPのURLを記載する方法です。※2025年6月以降はリンク先に応募フォームが必須です。
求人ボックス 採用ボードから登録。
登録メールアドレスのURLをクリックして本登録完了。
管理画面から「求人を作成する」を選択。
審査通過後、最短当日〜数日で公開されます。
スタンバイは管理画面からの直接投稿機能が一般公開されていません。
「クローリング（自社サイト読み込み）」または「データフィード連携」が基本です。
自社LPのURLをスタンバイの問い合わせフォームから送り、掲載可否の確認を依頼します。
1. 重複投稿を避ける
同じ職種を複数の駅名で出すなどは、全件非掲載（ペナルティ）のリスクがあります。
2. スマホ表示を確認
3サイトともアクセスの8割以上がスマホです。誘導先のLPがスマホで崩れていないか必ず確認してください。
3. 定期的に更新する
無料掲載を維持する場合でも、2週間に1回程度内容を微修正して「更新日」を新しくすることが、露出維持の鍵です。